Integrationsleasing

Ist eine Sonderform der Zeitarbeit, wird auch „Try and Hire“ (Versuchen und Anheuern) genannt. Integrationsleasing ist die optimale Variante, wenn Sie eine Neuanstellung planen, beide Seiten minimieren das Risiko einer Fehlbesetzung. Mit Jobfactory heißt es: Prüfe, wer sich bindet! Zuerst als Zeitarbeiter/in beschäftigt, wenn´s passt folgt die Übernahme.

Ihr Vorteil:
- Minimiertes Risiko bei Personalentscheidungen!

Wie geht das?
- Sie machen sich ein Bild vom potentiellen Mitarbeiter
- Dann treffen Sie in Ruhe Ihre Entscheidung
- Bis dahin bleibt der MA bei uns beschäftigt

- Eignet sich der MA können Sie ihn kostenfrei übernehmen

Nützen Sie unser kompetentes Personalservice. Überzeugen Sie sich bei einem kostenlosen Erstgespräch!

Jobfactory – Schalten Sie mit Gelb auf Grün!